Frau sitzt vor einem Laptop mit Tasse in der Hand - OVB Excellence

Auf Evolution folgt ExcellenceEine neue Strategieperiode:

Die Strategieperiode „OVB Evolution 2022“ wurde abgeschlossen. In diesem Zeitraum wurden zentrale Potenziale genutzt, die digitale Transformation vorangetrieben, das Unternehmen modernisiert und die internationale Expansion weiterentwickelt.

Darauf aufbauend richtet OVB den Fokus auf eine nachhaltige Weiterentwicklung und die Vorbereitung auf zukünftige Herausforderungen.

Die neue Unternehmensstrategie lautet
»OVB Excellence 2027«.

Frau telefoniert mit Handy in der Hand - OVB Strategie

Das bedeutet »Excellence« bei OVB:

Mindset und Einstellung

„Excellence“ steht bei OVB für ein Mindset und eine klare Haltung – eine Art zu denken, die lösungsorientiertes Handeln fördert und dabei unterstützt, auch anspruchsvolle Herausforderungen zu bewältigen.

Antrieb und Neugier

„Excellence“ bedeutet bei OVB, neugierig zu bleiben, sich nicht auf bisherigen Erfolgen auszuruhen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Der Begriff „Excellence“ dient als Leitprinzip für das zukünftige Handeln und wird auf allen Ebenen des Unternehmens verankert.

Weg und Lösung

„Excellence“ beschreibt den Weg der OVB, auf dem Ideen und Impulse kontinuierlich genutzt werden, um Kund*innen nachhaltige und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten. Ziel ist es, die Leistungsfähigkeit des Unternehmens langfristig zu sichern und weiterzuentwickeln.

Vision der OVB

OVB bietet Kund*innen durch hoch qualifizierte Finanzvermittler*innen eine exzellente Allfinanzberatung an.

Wenn Menschen in Europa gefragt werden, wer ihnen als Partner in allen Finanzfragen zur Seite steht, lautet die Antwort: OVB!

mehr über OVB in Europa erfahren

Junge Frau in blauer Bluse sitzt an einem Tisch und blickt nachdenklich grinsend in die Ferne.

Mission der OVB

OVB erbringt eine gesellschaftlich relevante Dienstleistung, indem Kund*innen nach dem Allfinanz-Beratungsansatz gegen vielfältige Risiken abgesichert und bei der Erreichung persönlicher Ziele unterstützt werden.

Darüber hinaus bietet OVB Finanzvermittler*innen ein attraktives Geschäftsmodell sowie strukturierte Karriereperspektiven innerhalb der europäischen Finanzdienstleistungsbranche.

Eine junge Frau erhält eine Beratung von einer anderen jungen Frau, beide sitzen am Tisch zusammen.

Kund*innen im Fokus der OVB

Kund*innen stehen im Mittelpunkt der Beratung. Hoch qualifizierte OVB-Finanzvermittler*innen analysieren die finanzielle Situation sowie individuelle Bedürfnisse und entwickeln auf dieser Basis – unter Berücksichtigung der finanziellen Möglichkeiten – passende Lösungen.

In einer sich wandelnden Welt positioniert sich OVB als langfristiger Partner und bietet mit dem Allfinanz-Beratungsansatz einen gesellschaftlichen Mehrwert.

Im Rahmen der Unternehmensstrategie „OVB Excellence 2027“ richtet OVB den Fokus insbesondere auf vier zentrale Handlungsfelder:

Sales and Career Excellence

Das Herzstück der OVB Strategie ist die weitere Stärkung und Optimierung der Kernvertriebsaktivitäten.

Dazu gehören die Einarbeitung neuer Finanzvermittler*innen, der Ausbau der Aus- und Weiterbildung sowie die gezielte Stärkung des Know-hows der Vertriebsführungskräfte.

Die Weiterentwicklung des Servicekonzepts für Kund*innen sowie der Ausbau einer nutzerorientierten Kundenplattform tragen zu einer höheren Zufriedenheit und einer langfristigen Kundenbindung bei.

Expansion and Innovation

Die europaweite Aufstellung der OVB sorgt für Stabilität und Unabhängigkeit. Das Geschäftsmodell wird gezielt gestärkt und erweitert, zudem wird die weitere nationale und internationale Expansion innerhalb Europas vorangetrieben. Neben organischem Wachstum werden auch anorganische Wachstumsmöglichkeiten berücksichtigt.

Darüber hinaus werden innovative Ansätze für Kund*innen, Finanzvermittler*innen und Mitarbeiter*innen identifiziert und weiterentwickelt. Ein „Innovation Think Tank“ fungiert künftig als Impulsgeber für neue Ideen und Weiterentwicklungen, um das Geschäftsmodell gezielt zu stärken und auszubauen.

Operational Excellence

Für OVB bedeutet „Operational Excellence“ die konsequente Umsetzung innovativer und durchgängig automatisierter digitaler Prozesse in Backoffice und Vertrieb. Auf diese Weise werden Abläufe und Standards kontinuierlich verbessert und administrative Tätigkeiten reduziert.

Dadurch wird die Skalierbarkeit gefördert, weiteres Wachstum unterstützt und die bereits angestoßene digitale Transformation des Konzerns in allen Unternehmensbereichen weiter beschleunigt.

Gleichzeitig unterstützt OVB die lückenlose Erfüllung aller Compliance-Anforderungen und stellt Kund*innen, Finanzvermittler*innen und Mitarbeiter*innen eine aktuelle und vollständige Datenbasis zur Verfügung.

Hand mit Eingabestift an Laptop, im Vordergrund ein Tablet mit Datenvisualisierungen – symbolisiert digitale Analyse und modernes Arbeiten.

People and Organization

Treibende Kräfte hinter dem Erfolg von OVB sind kompetente Mitarbeiter*innen. Diese werden gezielt gefördert und weiterqualifiziert.

Die länderübergreifende Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Backoffice und Holding wird weiter gestärkt. Dadurch wird die gemeinsame Weiterentwicklung des Konzerns vorangetrieben. Das einheitliche Streben nach der Erreichung der Konzernziele basiert auf gemeinsamen Werten und einem hohen Maß an Identifikation mit OVB.

Verantwortung der OVB

OVB nimmt die unternehmerische Verantwortung wahr, eine nachhaltige Entwicklung von Wirtschaft, Gesellschaft und Umwelt als festen Bestandteil der Unternehmenskultur zu verankern. Ein zentraler Schwerpunkt liegt dabei auf der Förderung der finanziellen Bildung der Bevölkerung, um eine nachhaltige Finanzkompetenz innerhalb der Gesellschaft zu stärken. Darüber hinaus erweitert OVB das europaweite Partner- und Produktportfolio sukzessive um ESG-konforme Angebote.

Über die eigentliche Geschäftstätigkeit hinaus engagiert sich OVB langfristig für soziale Belange. Finanzvermittler*innen und Mitarbeiter*innen werden unternehmensweit darin bestärkt, soziale Verantwortung zu übernehmen. Ehrenamtliches Engagement in gemeinnützigen Einrichtungen wird aktiv unterstützt und soll auch auf internationaler Ebene weiter ausgebaut werden.

Nachhaltigkeit und Engagement der OVB