Manager IT-Controlling (m/f/d)

Ihre Aufgaben

• Schnittstellenmanagement: Schnittstelle zwischen den Abteilungen im COO-Bereich und Group-Controlling zur Unterstützung bei unterschiedlichen finanziellen Themenstellungen – insbesondere dem Planungs- und Hochrechnungsprozess
• IT-Projektcontrolling: Kalkulationen und regelmäßigen Anpassung der Bewertung der IT-Projektkosten
• Budgetplanung International: Durchführung des jährlichen konzernweiten IT-Budget-Planungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit dem COO und den 16 Landesgesellschaften
• IT-Kostencontrolling: Controlling der IT-Kosten und IT-Investitionen für den Konzern
• IT-Kostenanalyse: Analyse der IT-Aufwände sowie Erstellung von ad hoc- und Sonderauswertungen zur Analyse
• Intercompany-Controlling: ganzheitliche Betrachtung der internen Leistungsverrechnung im Konzern
• Gremienmanagement: Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen
• Tool-Optimierung: Weiterentwicklung der Tools für Controlling und Reporting
• IT-Portfolio-Management: Projektplanung, -steuerung und Fortentwicklung des IT-Projektportfolioshinsichtlich Zeit, Qualität und Kosten

Ihr Profil

• Qualifikation: sehr gute Kenntnisse im betriebswirtschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Controlling durch ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise auch im IT-Controlling. Berufserfahrung innerhalb eines international tätigen Unternehmens oder in der Finanzdienstleistungsbranche wünschenswert
• Fähigkeiten: Kommunikationstalent mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift. Ein routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Excel, Word sowie PowerPoint) sind selbstverständlich und Erfahrung mit einer Projektmanagement-Software sowie DATEV runden Ihr Profil ab
• Persönliche Eigenschaften: Besonders freuen wir uns über Menschen, die mit Eigeninitiative, Zielorientierung und Teamgeist gemeinsam mit uns erfolgreich sein möchten 

Wir bieten

• Abwechslungsreiche Aufgaben: Sie erwarten vielfältige Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld
• Unbefristete Anstellung: Wir bieten Ihnen eine sichere Position in einem wachsenden Finanzkonzern
• Exzellentes Team: Sie arbeiten in einem motivierten, zukunftsorientierten Team, das gemeinsam mit Ihnen etwas bewegen möchte
• Individualisierte Entwicklungschancen: Starten Sie Ihre Karriere und nutzen Sie die auf Sie zugeschnittenen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, inklusive Zugang zu einem LinkedIn Learning Account
• Moderner Arbeitsplatz und mobiles Arbeiten: Genießen Sie die Flexibilität von Optionen für mobiles Arbeiten und einem modernen Arbeitsplatz im Zentrum von Köln
• Attraktives Einkommen und Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt sowie vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Zugang zu unserem Corporate Benefits Program, ein Deutschland-Ticket und vieles mehr
• Erholung und Work-Life-Balance: Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie weitere Möglichkeiten, um eine optimale Work-Life-Balance zu genießen

Interessiert? Bewerben Sie sich direkt per E-Mail an personal@ovb.eu mit Ihrem Lebenslauf und Zeugnissen und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches. Unsere Kollegin Jagoda Banert, Recruiting Manager, freut sich Ihre Fragen bezüglich der Stelle zu beantworten!